Projektkoordinator (m/w/d) Reifegrad- und Gremienmanagement – Automobilentwicklung

Stuttgart Vollzeit Vor Ort

Über uns

Ein führender Automobilhersteller mit Sitz in der innovativen Region Stuttgart sucht engagierte Fachkräfte für das Reifegrad- und Gremienmanagement im Bereich der Fahrzeugentwicklung. Als zentraler Akteur in der Automobilbranche gestalten Sie die Zukunft der Mobilität mit und arbeiten an der Schnittstelle zwischen strategischer Projektleitung und technischen Fachbereichen.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für das Reifegradmanagement in den Bereichen VLE, VLS und VAN.xA Commercial

  • Gremienmanagement für VAN PROTech und VAN.EA Week bis zur zweiten Entscheidungsebene

  • Vorsteuerung und Koordination von Projektmeilensteinen und relevanten Terminen

  • Organisation, Durchführung und Moderation von Workshops mit internen und externen Stakeholdern

  • Steuerung und Tracking projektspezifischer Kennzahlen sowie Berichterstattung zum Projektstatus

  • Optimierung von Arbeitsweisen und Zusammenarbeit durch Digitalisierung und KI-gestützte Lösungen

  • Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Projektleitung und Fachbereichen

  • Koordination und Rückmeldung zu Aufträgen und Abfragen der Modulgruppen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in technischer Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektkoordination oder im Projektmanagement, idealerweise in der Automobilbranche

  • Fundierte Kenntnisse des Produktentstehungsprozesses und technisches Verständnis zum Fahrzeugaufbau

  • Erfahrung im Gremienmanagement und der Moderation von Workshops

  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie starke Kommunikations- und Präsentationskompetenz

  • Flexibilität, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen in dynamischen Projektumfeldern

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung nach branchenüblichen Standards

  • Festanstellung mit Option auf Verlängerung in einem zukunftsorientierten Unternehmen

  • Arbeiten in einem innovativen Umfeld mit modernen Arbeitsmethoden und Technologien

  • Umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Team

  • Flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance

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